振鸿科技倡导员工树立“勤于思考、敢于创新、立即行动、勇于担当”的职业风范，追求个人与企业的共同发展。

1、技术总监

1）本科及以上学历，计算机相关专业。
2）5年以上的软件行业工作背景，2年以上技术总监以上岗位工作经验，5年以上软件产品研发、设计及项目管理的工作经验，并具有大型软件及大型项目的开发管理经验。
3）熟悉软件产品的总体设计，精通研发领域内的最新技术方法。
4）能够把握政府行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己的独到见解。
5）具备丰富的管理研发团队经验，出色的组织、计划、控制及沟通能力。
6）熟悉政务信息化。
7）根据业务场景完成系统设计、模块设计，具有项目组织与设计能力；

2、高级软件开发工程师

1）2年以上Asp.net基于C#开发经验；
2）精通.Net软件开发体系，熟练操作vs2005或以上版本；
3）熟悉B/S结构，对web有深刻的了解；
4）熟悉WebService，具体较强的逻辑分析能力；
4）有较强的WEB前端编程能力，了解FLEX编程；
5）熟练掌握SQL数据库及存储过程的编写；
6）根据业务场景完成系统设计、模块设计，具有独立项目组织与设计能力；
7）中小型企业项目主管、部门经理优先考虑。
6）责任心强，有工作热情，可以适应高压力的工作；
7）很强的团队合作精神和良好的沟通能力；
8）具有快速学习的能力；
9）优秀的书面和口头沟通技巧。

3、软件开发工程师

1）1年以上B/S或C/S软件开发经验；
2）能够独立负责项目开发的整个过程；
3）能够配合团队开发过程；
4）熟练掌握VS 2008和VS 2010，使用C#语言开发；
5）熟悉数据库开发（Access,SQLServer，Orcal等）。
6）责任心强，有工作热情；
7）很强的团队合作精神和良好的沟通能力；
8）具有快速学习的能力；

4、前台软件工程师

1）1年以上B/S或C/S软件开发经验；
2）能够独立配合项目开发的整个过程；
3）能够配合团队开发过程；
4）熟练掌握VS 2008和VS 2010，使用C#语言开发；
5）熟悉HTML5/XML/JQuery等架构,CSS兼容主流浏网页设计览器；
6）责任心强，有工作热情；
7）很强的团队合作精神和良好的沟通能力；
8）具有快速学习的能力；

5、项目实施工程师

1）有软件现场实施经验；
2）语言表达清晰，反应敏捷，善于沟通，对工作细心认真；
3）责任心强，相貌端正，品性端正；
4）熟练使用Office。
5）责任心强，有工作热情，可以适应高压力的工作；
6）很强的团队合作精神和良好的沟通能力；
7）具有快速学习的能力；
8）优秀的书面和口头沟通技巧。

6、商务助理

1. 专科及以上学历，形象气质好优先；
2. 英语水平四级以上；
3. 良好的沟通能力，能够自我时间管理能力；
4. 熟练使用office软件；
5. 熟悉《合同法》、《经济法》等相关法律；
6. 清楚与政府打交道的流程；
6. 乐观、细心、勤奋、积极、有进取心。

7、销售人员

1）具有极强的学习、创新及沟通能力；
2）具有有一定的客户服务经验；
3）具有良好的公关策划与实施能力；
4）具有良好的书面表达能力；
5）具有开拓精神和良好的团队合作精神。
6）责任心强，有工作热情，可以适应高压力的工作；
7）很强的团队合作精神和良好的沟通能力；
8）具有快速学习的能力；
9）优秀的书面和口头沟通技巧。